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    上海首家靈活就業人群法律援助

    2019/3/7 8:42:12 分享:
      隨著全新用工方式和就業形態的迅猛發展,家政服務員、護工護理員、商場信息員等靈活就業群體中女職工不斷集聚,為探索、引領面向靈活就業女職工的維權服務工作,上海市總工會6日為全市首家靈活就業人群法律援助工作站——楊浦區醫養照護行業工會法律援助工作站進行授牌。
      
      上海市總工會為幫助單身青年職工尋覓緣分開發的“四季戀歌·會緣”小程序當日正式啟用。據悉,該平臺綁定工會會員服務卡注冊,通過后臺精細匹配擇偶條件,為單身工會會員提供安全、可靠、免費的公益性交友平臺,提高線上線下交友活動的成功率。

      臨近“三八”國際勞動婦女節,上海工會6日舉辦紀念“三八”國際勞動婦女節109周年主題活動。記者從會上獲悉,針對女職工進入職場后在婚戀交友、懷孕哺乳、子女托管、健康呵護、困難幫扶等方面的急難愁憂問題,上海工會對接女職工職業發展不同階段的實際需求,舉全會之力,創設工作品牌,創新運作機制,全方位全過程開展幸福關愛行動。會上,愛心媽咪小屋、職工親子工作室、四季戀歌、兩病篩查、12351女職工維權熱線等五項服務女職工的幸福關愛項目啟動,不斷滿足女職工對美好生活的新期待。

      據介紹,過去的一年,上海工會女職工組織圍繞中心、服務大局,突出重點、認真履職,順利完成上海市總女工委換屆,舉全會之力抓女職工工作的新格局進一步形成、持續加強維權服務、傾力打造愛心媽咪小屋、職工親子工作室、情暖半邊天等服務女職工工作品牌,切實維護了女職工合法權益和特殊利益。

      據統計,2018年全市單獨簽訂女職工權益專項集體合同1.05萬份,覆蓋女職工61.5萬人;4667家企業集體合同中含有女職工權益保護專章或附件,覆蓋女職工27.26萬人。辦理涉及女職工的法援案件15714件,其中調解12873件,成功率94.2%;代理勞動仲裁和訴訟2384件,勝訴率78.6%。累計新增愛心媽咪小屋735家,10個區將愛心媽咪小屋納入區政府或區總實事項目,提供配套資金補貼。69個機關事業單位、企業、園區、開發區等舉辦了寒暑托班、晚托班,幫助3000多個職工家庭解決后顧之憂。7706名困難企業女職工接受了免費“兩病”篩查,3.9萬名女職工參加了市總組織的職工療休養或健康體檢實事項目,16.6萬人次女職工參加防暑降溫勞動保護培訓,10萬多人次高溫作業崗位女職工參加了專項健康體檢;71.6萬名女職工加入《女職工團體互助醫療特種保障計劃》,639人獲得給付,給付金額達692.4萬元。

      當天,上海市人大常委會副主任、市總工會黨組書記、主席莫負春出席活動并致辭。

      莫負春在致辭中指出,廣大女職工是工人階級的重要組成部分。希望全市廣大女職工要堅定理想信念,進一步增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,堅定不移聽黨話,矢志不渝跟黨走;要以先進為榜樣,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,以主人翁姿態積極投身經濟建設主戰場,為推動經濟創新轉型、加快提升城市能級和核心競爭力,譜寫新時代上海改革發展新篇章作出新的貢獻;要積極踐行社會主義核心價值觀,發揮女性在弘揚中華民族家庭美德、樹立良好家風方面的獨特作用,以小家庭的和諧共建大社會的和諧。

      他強調,各級工會要高度重視和大力支持女職工工作,切實加強對女職工工作的領導,為工會女職工組織開展工作、發揮作用創造有利條件。各級工會女職工組織和廣大工會女職工干部要持續深入開展大調研,切實增強女職工工作的針對性和有效性;堅持以女職工為中心,加強思想政治引領,全力維護廣大女職工的各項權益,滿腔熱情地服務職工群眾,竭誠當好女職工信賴的“娘家人”

      此外,會議還表彰了上海核工程研究設計院有限公司人因工程創新團隊等12個獲得全國五一巾幗獎狀、全國五一巾幗標兵崗、全國五一巾幗文明崗和常峰等11名獲得全國五一巾幗標兵稱號的女職工先進集體和個人,并通過視頻和現場訪談展現了這些先進職業女性團隊、個人的英姿風采,激勵廣大女職工立足本職崗位、奮斗成就夢想。(記者 許婧)


    發布日期:2019/3/7 8:42:12
    新聞媒體:中新網
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